Социальные льготы для военнослужащих и их семей

Какие нормативы регулируют порядок предоставления ВПД?

Законодательная база, которая касается непосредственно Вооруженных Сил РФ довольно обширная. Множественные приказы и распоряжения, не говоря уже о Федеральном законотворчестве, направлены на повышение престижа профессии военнослужащего. Правительством для военнослужащих предусмотрено различное льготирование, квоты и привилегии. Поддержка граждан, которые связали свою жизнь с армией существенная.

Несмотря на большую нормативную базу – вопрос воинских перевозочных документов регулируется только некоторыми из них.

• Федеральный закон от 27 мая 1998 г. N 76-ФЗ “О статусе военнослужащих”.
• Приказ Минобороны РФ от 6 июня 2001 г. N 200.
• Постановление Правительства РФ от 1 декабря 2004 г. N 704.
• Приказ Министра обороны РФ от 27 мая 2013 г. N 400.

Все эти документы работают во взаимодействии, так как являются дополнением друг к другу. Поэтому при решении вопросов о выдаче ВПД обычно руководствуются нормами из каждого перечисленного правового акта.

Какую роль каждый норматив играет в вопросе получения ВПД собрано в таблице:

ФЗ №76	Приказ №200	ПП №704	Приказ №400
Статья 9«Расходы, связанные с перевозкой военнослужащих, граждан, уволенных с военной службы, членов их семей и перевозом личного имущества железнодорожным, воздушным, водным и автомобильным (за исключением такси) транспортом, бронированием мест в гостиницах при направлении военнослужащих в служебные командировки, возмещаются за счет средств Министерства обороны Российской Федерации».	Является руководством по оформлению, использованию, хранению и обращению с воинскими перевозочными документами	Разъясняет порядок компенсации расходов, понесенных организациями и гражданами РФ в связи с реализацией Федерального закона “О воинской обязанности и военной службе”	Об утверждении Инструкции по организации воинских перевозок воздушным транспортом ВС
Статья 20 «Военнослужащие имеют право на проезд на безвозмездной основе*: -жд транспортом; -воздушными авиалиниями; -водным транспортом; -авто (такси исключено)

*Для выезда в отпуск за границу выдача ВПД и денежная компенсация билетов не предусмотрена.

Лица, которые несут службу за пределами РФ, могут приехать по ВПД на Родину для проведения каникулярного отпуска.

Как воспользоваться?

Для возможности получения законных прав на льготы при поступлении в образовательное учреждение, военнослужащие в обязательном порядке подготавливают рекомендацию от командира воинской части.

Документ должен быть составлен:

• по желанию самого служащего;
• по инициативе командного состава.

В выдаче рекомендательного письма может последовать отказ в случае, если военнослужащий:

• обладает дисциплинарным взысканием, которое на период завершения срочной службы так и не было снято;
• ранее привлекался к уголовной ответственности;
• еще до срочной службы в армии был отчислении из учебного заведения по причине имеющихся нарушений дисциплины и неуспеваемости.

В случае отсутствия указанных правонарушений со стороны военнослужащего срочной службы командир части не вправе отказывать в выдаче рекомендательного письма.

Все без исключения действия со сторону непосредственного руководства воинской части относительно выдачи указанного типа документа должны быть отображены в военном билете по окончанию службы срочника либо контрактника в рядах ВС РФ.

Документы

С целью поступлению в институт, кроме составленной рекомендации от командира части, абитуриенты должны подготовить несколько пакетов обязательных документов.

Первый из них является основанием для зачисления на прохождение подготовительных курсов в выбранном учебном заведении.

В него входит:

• удостоверение личности;
• военный билет;
• рекомендация от командира воинской части;
• удостоверение о принятии участия в боевых действиях — при наличии;
• аттестат о получении среднего образования.

Второй пакет необходимых бумаг — перечень, который требуетсядля поступления в выбранный ВУЗ.

Он включает в себя:

• удостоверение личности;
• военный билет;
• рекомендацию от командования воинской части;
• документальное подтверждение наличия одной из групп инвалидности — если этому есть место;
• медицинское заключение, которое предоставляет право на обучение по конкретной специальности бывшим военнослужащим;
• аттестат о получении среднего образования;
• результаты сданного ранее ЕГЭ.

В зависимости от конкретной ситуации и специфики выбранного образовательного учреждения, могут быть затребованы и иные бумаги, о которых скажут члены приемной комиссии.

Военнослужащие, у которых имеются привилегии при поступлении в институт, часто обладают возможностью получения государственных стипендий.

К таковым льготникам относят:

• участников боевых действий;
• контрактников, которые прослужили в ВС РФ не меньше 3-х лет.

Обо всех возможностях и льготных условиях зачисления для военнослужащих срочной службы рекомендуется узнавать у членов приемной комиссии выбранного образовательного учреждения, особенно, если оно имеет прямое отношение к воинской квалификации.

Военнослужащие по контракту

Ежемесячные надбавки к должностному окладу

Прочие надбавки

Ежемесячная доплата за выдающиеся достижения – до 100% оклада
Ежегодная денежная помощь составляет 100% от размера оклада

Не регулярные доплаты

• Командировочные и суточные расходы на период командировки
• «Подъёмные» во время переезда на новое место работы
• Премия за добросовестное и эффективное выполнение должностных функций до 3 окладов денежного содержания

Право на жилое помещение

Военнослужащие контрактники вправе рассчитывать на служебное жилое помещение для себя и членов своей семьи. Закон устанавливает сроки получения жилплощади не позднее 3 месяцев с момента переезда на новое место службы. Жилплощадь выделяется в населенном пункте, где находится воинская часть, если нет подходящего жилья, то оно выделяется в близлежащих населенных пунктах.

Вне очереди получить жилое помещение могут военнослужащие, чьи семьи являются многодетными.

Субсидия на приобретение жилья

Военнослужащие заключившие контракт до 1998 года вправе рассчитывать на субсидию от государства на приобретение жилплощади в собственность. Субсидия может быть использована на покупку квартиры, дома или постройку.

Данная субсидия предоставляется только семьям признанным нуждающимися.

Если общее время службы военнослужащего превышает 20 лет, военнослужащий может рассчитывать на субсидию на приобретение или строительство жилого помещения, а также на бесплатную жилую площадь из федерального фонда.

Право на обучение и медицинское обслуживание

Военнослужащие, проходящие службу по контракту, вправе получать бесплатную медицинскую помощь по месту своего пребывания. Под медицинской помощью понимается не только лечение заболеваний, но и проведение различного рода операции. При этом лечение должно проходить на территории РФ.

Если общее время службы военнослужащего превышает 3 года, военнослужащий получает право на бесплатное обучение в гражданских высших и средних специальных учебных заведениях по заочной или очно-заочной (вечерней) форме. Данное правило не распространяется на курсантов военных ВУЗов.

Право на выходное пособие

После окончании контрактной службы можно не продлевать контракт на новый срок, а получить выходное пособие. Размер пособия напрямую зависит от количество лет службы. Если общее время службы менее 20 лет – 2 должностных оклада, более 20 лет – 7 окладов.

Если военнослужащего уволили без видимых и обоснованных причин, он может рассчитывать на моральную и денежную компенсацию.

Право на проезд

Военнослужащие по контракту могут рассчитывать на следующие льготы:

• Бесплатный проезд:
  • к месту службы
  • на новое место жительство
  • в служебных командировках
  • проезд на лечение
• При переводе на новое место службы, предоставляется возможность для перевоза вещей в контейнере объемом до 20 тонн
• Если служба проходит в условиях Крайнего севера, члены семьи могут рассчитывать на проезд к месту отдыха и обратно за счет государства
• Если в служебных целях используется личный транспорт, то военнослужащий вправе получить компенсацию затрат на бензин и прочие расходы. Основанием для компенсации является документ, подтверждающий использование личного транспорта в служебных целях.

С 2016 года военнослужащие освобождены от уплаты налога на землю и имущество.

ÐоÑÑдок оÑоÑмлениÑ

ÐеÑеÑÐµÐ½Ñ Ð»ÑÐ³Ð¾Ñ Ð¸ поÑÑдок пÑедоÑÑÐ°Ð²Ð»ÐµÐ½Ð¸Ñ Ð¾Ð¿ÑеделÑеÑÑÑ Ð² ÑооÑвеÑÑÑвии Ñ Ð·Ð°ÐºÐ¾Ð½Ð¾Ð¼. УÑоÑнÑÑÑие ноÑмÑ, ÑоÑмиÑÑÑÑие ÑпиÑок докÑменÑов и ÑÑÐµÐ±Ð¾Ð²Ð°Ð½Ð¸Ñ Ðº ним, вклÑÑаÑÑÑÑ Ð² подзаконнÑе ноÑмаÑивнÑе акÑÑ, Ñакие как пÑÐ¸ÐºÐ°Ð·Ñ ÐинобоÑонÑ.

ÐеÑед Ñем как заÑвиÑÑ Ð¾ налиÑии какой-либо лÑгоÑÑ, ÑекомендÑеÑÑÑ Ð¾Ð·Ð½Ð°ÐºÐ¾Ð¼Ð¸ÑÑÑÑ Ñ Ð¿Ñиказом, подгоÑовиÑÑ Ð¿Ð°ÐºÐµÑ Ð´Ð¾ÐºÑменÑов. ÐоÑле ÑÑого необÑодимо обÑаÑиÑÑÑÑ Ñ Ð·Ð°Ñвлением в ÑооÑвеÑÑÑвÑÑÑий оÑган. РзавиÑимоÑÑи Ð¾Ñ ÑиÑÑаÑии им Ð¼Ð¾Ð¶ÐµÑ Ð±ÑÑÑ Ð²Ð¾Ð¸Ð½ÑÐºÐ°Ñ ÑаÑÑÑ Ð¸Ð»Ð¸ ÑоÑиалÑное ÑÑÑеждение.

Ð ÑаблиÑе пÑедÑÑавлен поÑÑдок наÑиÑÐ»ÐµÐ½Ð¸Ñ Ð¾ÑделÑнÑÑ Ð¿Ð¾Ñобий:

ÐоÑобие	ÐокÑменÑÑ	ÐÑда обÑаÑаÑÑÑÑ
ÐенÑÐ¸Ñ Ð¿Ð¾ доÑÑÐ¸Ð¶ÐµÐ½Ð¸Ñ Ð¿ÑеделÑного возÑаÑÑа	ÐаÑпоÑÑ	ÐенÑионнÑй Ñонд
ТÑÑÐ´Ð¾Ð²Ð°Ñ ÐºÐ½Ð¸Ð¶ÐºÐ°
РзаклÑÑении бÑака
Ð Ñождении деÑей
РмеÑÑе и пеÑиоде ÑлÑжбе ÑÑпÑÑга
РзаÑплаÑе
ÐокÑÐ¼ÐµÐ½Ñ Ð¸Ð· ÑенÑÑа занÑÑоÑÑи, каÑаÑÑийÑÑ ÑÐµÑ Ð¿ÐµÑиодов, когда женÑина не бÑла ÑÑÑдоÑÑÑÑоена
ÐокÑÐ¼ÐµÐ½Ñ Ð¾ Ñом, ÑÑо не назнаÑалаÑÑ Ð¿ÐµÐ½ÑÐ¸Ñ Ð¿Ð¾ поÑеÑе коÑмилÑÑа или инвалидноÑÑи
ÐоÑобие пÑи ÑволÑнении женÑÐ¸Ð½Ñ Ð² ÑвÑзи Ñ Ð¿ÐµÑеездом	ÐÐ¾Ð¿Ð¸Ñ ÑÑÑдовой книжки Ñ Ð·Ð°Ð¿Ð¸ÑÑÑ Ð¾Ð± ÑволÑнении (делаеÑÑÑ Ð½Ð° оÑновании ÑпÑавки об ÑбÑÑии и заÑÐ²Ð»ÐµÐ½Ð¸Ñ Ð¾Ð± ÑволÑнении)	Ð ÑаÑÑÑ Ð¿Ð¾ меÑÑÑ ÑлÑÐ¶Ð±Ñ Ð¼Ñжа
СпÑавка Ñ Ð¼ÐµÑÑа ÑабоÑÑ Ð¾ ÑÑеднем ÑазмеÑе заÑабоÑка
ÐоÑобие по беÑеменноÑÑи (женам пÑизÑвников)	ÐаÑпоÑÑ	СлÑжба занÑÑоÑÑи
РбÑаке
РпоÑÑановке на ÑÑÐµÑ Ð² женÑкой конÑÑлÑÑаÑии
СпÑавка, подÑвеÑждаÑÑÐ°Ñ Ð¿ÑоÑождение мÑжем ÑлÑÐ¶Ð±Ñ (из воинÑкой ÑаÑÑи)

ÐÑли Ñ Ð²Ð°Ñ Ð²Ð¾Ð·Ð½Ð¸ÐºÐ»Ð¸ вопÑоÑÑ, каÑаÑÑиеÑÑ Ð¿Ð¾Ð»ÑÑÐµÐ½Ð¸Ñ Ð¸Ð»Ð¸ оÑоÑÐ¼Ð»ÐµÐ½Ð¸Ñ Ð»ÑÐ³Ð¾Ñ Ð¸ поÑобий, либо Ð²Ñ ÑоÑиÑе поделиÑÑÑÑ Ð¾Ð¿ÑÑом, оÑÑавлÑйÑе Ñвои комменÑаÑии. ÐÑ Ñможем помоÑÑ Ð²Ð°Ð¼ ÑеÑиÑÑ Ð¿ÑоблемÑ!

 ÐагÑÑзка …

Что положено военнослужащим

Статус военнослужащего несет за собой большую ответственность: защищать Россию и выполнять поставленные задачи в любых условиях, иногда даже с риском для жизни. Со своей стороны, государство гарантирует выполнять свои обязанности и предоставлять существенную поддержку солдатам и их семьям.

Права и льготы, доступные военнослужащим, отражены в ФЗ «О статусе военнослужащих» от 27.05.98 г. №76-ФЗ.

Медицинские льготы

Военнослужащие, проходящие службу по призыву, имеют право на бесплатное медицинское обслуживание весь период службы. При необходимости прохождения лечения за пределами военных частей, государство оплачивает само лечение и проезд до места его осуществления. Льготное лечение предоставляется только на территории России.

Кроме того, солдаты имеют право на:

• Изготовление зубных протезов и их ремонт.
• Обеспечение медицинскими изделиями по рецепту врача.
• Освобождение от военной службы в день сдачи крови и день отдыха после.
• Лечение и реабилитацию в санатории, если это рекомендовано лечащим врачом.
• Получение медикаментов бесплатно из утвержденного официального перечня.

Налоговые льготы

В 2015 году подоходный налог для граждан, проходящих службу в армии, отменен. Денежное довольствие солдатов-срочников не облагается НДФЛ.

При наличии у военнослужащего в собственности земельного участка и/или недвижимости, на период службы в армии налог на имущество и на землю также не взимается.

Надбавки по выплатам

Ежемесячное денежное довольствие солдата, проходящего службу по призыву, состоит из двух частей: оклад, размер которого зависит от воинской должности и дополнительных выплат. Размер выплат и надбавки к ним определяются Федеральным Законом «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат» от 07.11.11. №306-ФЗ.

Надбавки зависят от условий службы солдата и выплачиваются ежемесячно:

1. за квалификационную категорию военнослужащего;
2. за особые условия военной службы;
3. за выполнение задач, связанных с риском для жизни и здоровья;
4. за работу с секретными сведениями.

Социальные льготы

Военнослужащим гарантированы социальные льготы от государства. В соответствии с ФЗ «О статусе военнослужащих», солдаты и офицеры, проходящие военную службу, имеют право на труд. День нахождения граждан в армии по призыву засчитывается как два дня работы.

В дальнейшем, наличие трудового опыта положительно сказывается при начислении различных пособий на месте работы, например – при расчете больничного листа.

После демобилизации, в течение трех месяцев, за военнослужащим сохраняется возможность вернуться на работу в государственную организацию. При этом ему гарантируется должность не ниже занимаемой ранее.

После прохождения службы в районах с тяжелыми климатическими и экологическими условиями или другими условиями, опасными для жизни, солдатам назначается пенсия по старости в связи с особыми условиями несения военной службы.

Льготы в образовании

В случае ухода в армию из учебного заведения, гражданин, закончивший военную службу, может восстановиться на тот же курс.

Льгот на получение бюджетного места в университете или колледже нет. Однако существуют некоторые послабления: граждане, прошедшие службу по призыву, имеют право на прием на подготовительные отделения ВУЗов за счет бюджета, при наличии рекомендательного письма от командира подразделения. О месте в учебном заведении необходимо задуматься еще в период службы.

Солдатам-срочникам запрещается учиться во время службы, но существует возможность подать заявление на прием в среднее и высшее образовательное учреждение.

Транспортные льготы

Приказом министра обороны РФ, с 1 января 2005 года, военнослужащим, проходящим службу по призыву, выплачиваются денежные средства для обеспечения проезда на всех видах общественного транспорта: городского, пригородного и местного. Льготный проезд не покрывает расходы на поездки на такси.

Выплаты начисляются ежемесячно для солдат, матросов, сержантов и старшин. Размер выплаты зависит от места прохождения службы:

• Для Москвы и Санкт-Петербурга – 150 руб..
• Для столиц республик, краев и областей, а также для Московской и Ленинградской областей – 100 руб..
• Для других городов и населенных пунктов – 70 руб.

Льготы для военных пенсионеров и членов их семей

— один раз в год получать санаторно-курортное лечение и медицинское обслуживание в учреждениях военной медицины с возмещением расходов на проезд или денежной компенсации взамен (проезд ж/д, водным, воздушным или автомобильным транспортом на стационарное лечение по заключению ВВК или в санаторно-курортные (оздоровительные) учреждения и обратно);

Изменилась и статья закона, определяющая порядок выплаты пособий уволенным военнослужащим, не имеющим права на пенсию. Социальное пособие, ранее назначаемое уволенным военнослужащим, имеющим общую продолжительность военной службы от 15 до 20 лет, уволенным после 1 января 2012 года не назначается. Гражданам, имеющим общую продолжительность военной службы менее 20 лет и уволенным с военной службы по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, состоянию здоровья или в связи с организационно штатными мероприятиями без права на пенсию, в течение одного года после увольнения сохраняется выплата оклада по воинскому званию. Выплата социального пособия, назначенного до 1 января 2012 года, будет производиться в прежних размерах до изменений в действующее законодательство. Выплата оклада по воинскому званию назначается и выплачивается из вновь установленных окладов.

11 Мар 2019     
lawurist7    
   
218      

Льготы за неблагоприятные природные условия по месту службы

В Постановлении Правительства РФ от 30.12.2011 № 1237 отражаются социальные гарантии военнослужащих и порядок их реализации в неблагоприятных климатических, территориальных, экологических местах службы. Льготы заключаются в установлении процентной надбавки к жалованию в виде определенного коэффициента. Размер коэффициента устанавливается в зависимости от района или местности, где работает контрактник.

Пример размера коэффициентов при прохождении службы в высокогорных районах

Районы, расположенные на высоте	Применяется коэффициент
1. Свыше 3000 метров над уровнем моря	1.4
2. 2001-3000 метров над уровнем моря	1.3
3. 1500-2000 метров над уровнем моря (Кош-Агачский и Улаганский районы, Республика Алтай)	1.2
4. 1500-2000 метров над уровнем моря (за исключением территорий из пункта 3)	1.15

Условия получения

Льготы на оплату услуг ЖКХ могут быть предоставлены следующим категориям военнослужащих:

• сотрудникам спецслужб, сведения о которых не подлежат разглашению;
• служащим по контракту;
• военным пенсионерам;
• лицам, отслужившим в регулярных войсках более 20-ти лет;
• участникам боевых действий.

Служащим по контракту, а также сотрудникам спецслужб субсидии предоставляются в случае, если нормативные расходы указанных лиц на оплату коммунальных услуг превышают 10% их ежемесячного дохода. Нормативные расходы устанавливаются региональным правительством исходя из следующих критериев:

• размера занимаемой жилплощади;
• количества проживающих на жилплощади лиц;
• утвержденной в регионе тарифной сетки – если установлены индивидуальные счетчики;
• норматива потребления услуги, принятого в регионе – если счетчики не установлены.

В данном случае размер выплаты равен разнице между нормативом потребления услуг ЖКХ, рассчитанным для данного военнослужащего, и 10% от уровня его дохода. Например, если норматив потребления равен 5000 рублей, а ежемесячное довольствие военнослужащего составляет 20000 рублей, то размер выплаты равен 5000 – (20000*10%) = 5000 – 2000 = 3000 рублей.

Участники боевых действий, а также лица, отслужившие в армии более 20-ти лет, могут рассчитывать на получение льготы в размере 30-60% от оплаты коммунальных услуг, в зависимости от законодательства субъекта федерации.

Важно учесть, что всем категориям военнослужащих льготы предоставляются только при условии отсутствия текущих задолженностей перед поставщиками услуг ЖКХ или при достижении соглашения о порядке погашения долга.

Общая информация

Военнослужащие по контракту проходят военную службу в соответствии с Законами РФ “О статусе военнослужащих” №76-ФЗ, “О воинской обязанности и военной службе” N 53-ФЗ. В этих же законах прописана льготы, положенные контрактникам.

Российское законодательство подразумевает наличие определенных льгот, которые присущи, как самому контрактнику, так и его семье. Кроме того, гражданин вправе самостоятельно выбрать, как именно поступать на службу — по призыву, сроком на один год, или по контракту, сроком на 2 года.

Льготы военнослужащим по контракту прописаны на федеральном уровне, поэтому являются едиными для всей территории Российской Федерации, независимо от места проживания и службы.

Скачать и распечатать бесплатно

Жилье и подъемные выплаты

Военнослужащий, который работает по контракту, имеет право на обеспечение служебным жильем на протяжении всего срока службы.

То есть если военкомат направляет гражданина в регион, в котором он постоянно не проживает, то Министерство обороны обязано предоставить служебное жилье. Им может быть, как квартира или комната, так и дом или общежитие.

При этом семья служащего может отправиться с ним по месту службы.

В этом случае в понятие семьи входят супруги и дети, а не родители военнослужащего. Жилье предоставляется из Жилого фонда на весь период действия контракта.

Если семья многодетная, то жилье военнослужащему положено вне очереди.

Также для компенсации расходов на переезд, контрактнику выплачиваются подъемные средства. Размер выплат составляет оклад для служивого и 25% оклада для каждого члена семьи.

Жилищная субсидия

При определенных условиях, оговоренных федеральным законодательством, военнослужащий может рассчитывать на выделение жилищной субсидии на приобретение в собственность жилья. В этом случае ориентироваться нужно на выслугу лет самого гражданина и его социальный статус.

Например, если служащий не признан нуждающимся или его выслуга меньше установленной, то право на получение материальной помощи от государства не предусматривается.

Жилищная субсидия выделяется на всю семью гражданина, а не только на него самого. Как показывает практика, период получения средств составляет в среднем несколько лет. Это не самая быстрая льгота.

Проезд и медицина

Проезд к месту службы в 2020 году все также оплачивается государством, равно как и медицинское обслуживание. То есть военнослужащий по контракту имеет право обратиться в государственную больницу по месту нахождения бесплатно и в любое время. Если необходимо лечение за границей, то помощь будет оказана на общих условиях.

Переезд можно осуществлять следующими видами транспорта:

• автомобильным
• авиа;
• железнодорожным.

При переезде семьи выделяется из федерального бюджета средства на перевоз имущества наземным (железнодорожным сообщением) транспортом. Максимальная вместимость контейнера — 20 тонн.

При использовании личного транспорта служащему возмещаются расходы на топливо, но только в том случае, если командировка подтверждена необходимыми документами.

Право на увольнительное пособие

Контрактника могут уволить только с его согласия.  В случае увольнения положено выходное пособие. Если контрактник прослужил менее 20 лет, то при увольнении его компенсирующее пособие составит 2 должностных оклада. С этой суммы не взимается подоходный налог.

Если срок службы более 20 лет, то пособие достигает 7 окладов в зависимости от должности и выслуге лет.

Льготы для контрактников

Контрактники имеют существенно больше льгот:

• Дополнительные 5 дней за каждые 5 лет службы (льгота действует при наличии выслуги 10 лет и более). Если гражданин несет службу на Крайнем Севере, ему добавляется по 15 дней отпуска вне зависимости от выслуги.
• Получение субсидии для покупки жилья или постановка на учет на получение квартиры за счет государства (если гражданин будет признан нуждающимся).
• Проживание в служебной квартире во время службы.
• Получение медицинских услуг в ведомственных больницах (например, Министерства обороны).
• Бесплатное обучение в государственных вузах, колледжах, техникумах при наличии выслуги от 3 лет.
• Бесплатный проезд на городском транспорте, а также на пригородном/междугородном (при поездке в командировку, в отпуск или на лечение).
• Бесплатный контейнер вместимостью не менее 20 тонн для переезда в новое место службы (предоставляется военнослужащему и его семье).
• Компенсация за использование личной машины в служебных целях.
• 2-кратное выходное пособие в случае увольнения. Если выслуга составила 20 лет и более, можно получить пособие, увеличенное до 7 раз.
• Если военнослужащего увольняют по сокращению или в связи с медицинскими показаниями, и при этом выслуга составляет более 10 лет, ему должны предоставить альтернативное жилье (если он ранее стоял в очереди). В случае непредоставления жилья он не может быть уволен – т.е. гражданин продолжает проживать в служебной квартире.

Кто входит в состав семьи военнослужащих

Казалось бы, семья – дело сугубо личное. Однако эта ячейка общества имеет еще и юридический статус. В соответствии с законом, семья – это все люди, связанные друг с другом родственными связями или государственной регистрацией супружеских отношений, которые проживают вместе и ведут совместное хозяйство.

Это означает, что в состав семьи входят, прежде всего, супруги и их несовершеннолетние дети, находящиеся на иждивении родителей. Однако семья может разрастаться и за счет родственников жены или мужа, например их родителей, если они проживают вместе, ведут совместное хозяйство и/или находятся на иждивении своих родственников.

Поскольку семья военнослужащего представляет собой особую категорию юридических отношений, то и определение этого понятия дано в специальном законе «О статусе военнослужащих». В соответствии со ст. 5 этого закона к семьям военнослужащих относятся:

• супруга или супруг, если в армии служит женщина;
• дети, не достигшие возраста 18 лет;
• совершеннолетние дети, имеющие статус инвалида, но при условии, что инвалидность они получили, будучи несовершеннолетними;
• дети в возрасте до 23 лет, проходящие обучение в высших и средних специальных образовательных учреждениях;
• все остальные лица, находящиеся в данный момент на иждивении.

В последней категории может находиться любой родственник мужа или жены, который проживает вместе с военнослужащим. Главной проблемой в этом случае является признание за таким родственником статуса члена семьи.

Сделать это в армии довольно просто. Командир воинской части, где проходит службу один из членов семьи, вправе устанавливать состояние гражданина, особенно если военнослужащий имеет служебное жилье.

Для того чтобы у командира было основание включить данного человека в список иждивенцев своего подчиненного, необходимо подать рапорт. К рапорту нужно приложить:

• документы, подтверждающие нетрудоспособность родственников, например справку о возрасте или инвалидности;
• справку о величине получаемой пенсии, если она есть;
• документы, подтверждающие родственные связи иждивенца и военнослужащего.

Таким образом, для того чтобы группа лиц, о которых заботится данный военнослужащий, приобрела статус членов его семьи и положенные им льготы, необходимо, чтобы сам военный предпринял действия по юридическому оформлению этого статуса.

Какие положены?

Для стимуляции службы военным выплачивается пособие, оно состоит из 2 частей:

• Ежемесячная ставка согласно заключенному контракту.
• Доплата за занимаемую должность.

В совокупности они составляют заработную плату, но в отдельных случаях могут выплачиваться премиальные по результатам проведения военных мероприятий.

Также военнослужащие обеспечиваются специальным льготированием.

По оплате ЖКХ

Многие семьи освобождаются от полной уплаты квартплаты, местные органы самоуправления или военная администрация поселения устанавливают от 30 до 50 % стоимости коммунальных услуг.

При поступлении в ВУЗ

По окончании срочной службы бывший солдат имеет право восстановиться без экзаменов в том же вузе, где ранее он получал образование, причем на тот же учебный курс.

Жилищные

Каждому военнослужащему администрация военного городка или части обязана предоставить жилое помещение для проживания – для одинокого военного комнату в общежитии, коммунальной квартире или однокомнатную квартиру.

Для семейных – отдельное жилье не позднее 3 месяцев с начала несения служебных обязанностей.

Медобслуживание

Все медицинское обслуживание, включая дорогостоящие услуги по восстановлению и реабилитации утраченного на службе здоровья, военные получают абсолютно бесплатно.

Этим же правом могут воспользоваться члены их семей.

Проезд

Проезд любым наземным или воздушным транспортом до места службы, как самого военного, так и членов его семьи оплачивает Минобороны РФ.

Выходное пособие

По окончании срока службы, оговоренного контрактом, служащие получают выходное пособие, которое зависит от выслуги лет: до 20 лет оно составляет до 2 должностных окладов, более 20 – до 7-кратного увеличения в зависимости от срока службы и должности.

При выходе на пенсию

Кроме основных льгот по уплате налогов и жилья, у военного пенсионера сохраняются преференции:

• Предоставление жилого помещения в любом выбранном регионе страны.
• Получение без очереди земельного надела для возведения своего жилого дома.
• Если не реализованы оба этих варианта, то отставной офицер остается в очереди на получение жилья до тех пор, пока Минобороны не реализует свою обязанность.
• При переезде на новое место жительства военному пенсионеру выделяется сертификат на приобретение жилого помещения.

ÐÑгоÑÑ Ð´Ð»Ñ Ð¶ÐµÐ½ военноÑлÑжаÑиÑ

ÐенÑинÑ, ÑледÑÑÑие за мÑжÑÑми в ÑÑÑановленнÑе меÑÑа ÑлÑжбÑ, ÑаÑÑо ÑÑеÑÐ½ÐµÐ½Ñ Ð² ÑеализаÑии ÑÐ²Ð¾Ð¸Ñ Ð²Ð¾Ð·Ð¼Ð¾Ð¶Ð½Ð¾ÑÑей. ÐгÑаниÑÐµÐ½Ð¸Ñ ÑаÑÑиÑно компенÑиÑÑÑÑÑÑ Ð¿ÑедоÑÑавлÑемÑми лÑгоÑами:

СиÑÑаÑиÑ	ÐÑгоÑа	ÐпиÑание
Ðа новом меÑÑе ÑлÑÐ¶Ð±Ñ Ð¶ÐµÐ½Ñина не ÑабоÑала по ÑпеÑиалÑноÑÑи из-за оÑÑÑÑÑÑÐ²Ð¸Ñ Ð²Ð°ÐºÐ°Ð½Ñий или ÑÑаживала за деÑÑми, заболевÑими из-за оÑобенноÑÑей меÑÑноÑÑи	ÐÑÐµÐ¼Ñ Ð²ÑнÑжденного ÑÑÑдового пÑоÑÑÐ¾Ñ Ð²ÐºÐ»ÑÑаеÑÑÑ Ð² обÑий ÑÑÑдовой ÑÑаж. РнекоÑоÑÑÑ ÑлÑÑаÑÑ Ð³Ð¾ÑÑдаÑÑÑво вÑплаÑÐ¸Ð²Ð°ÐµÑ Ð¿Ð¾Ñобие	ÐÑгоÑа пÑименÑеÑÑÑ ÐºÐ¾ вÑем женам военнÑÑ Ð´Ð¾ 1992 года, поÑле Ñказанного года ÑолÑко в ÑлÑÑае оÑÑÑÑÑÑÐ²Ð¸Ñ ÑабоÑÑ. ÐенÑина должна вÑÑаÑÑ Ð½Ð° ÑÑÐµÑ Ð´Ð»Ñ Ð¿Ð¾Ð»ÑÑÐµÐ½Ð¸Ñ ÑÑаÑÑÑа безÑабоÑной
ТÑÑдоÑÑÑÑойÑÑво	Ðене военноÑлÑжаÑего пÑедоÑÑавлено пÑеимÑÑеÑÑвенное пÑаво на полÑÑение ÑабоÑего меÑÑа пÑи поÑÑÑплении на гÑажданÑкÑÑ ÑлÑÐ¶Ð±Ñ Ð¸ ÑÑÑÑойÑÑве на военнÑÑ	ÐеобÑодима ÑпÑавка о Ñом, ÑÑо ÑÑпÑÑг пÑоÑÐ¾Ð´Ð¸Ñ ÑлÑжбÑ
ÐÑи ÑокÑаÑении ÑÑаÑа Ð¶ÐµÐ½Ñ Ð¾Ð±Ð»Ð°Ð´Ð°ÑÑ Ð¿Ñавом на оÑÑавление на ÑабоÑе
ÐапÑавление на пеÑеквалиÑикаÑÐ¸Ñ Ð¸Ð»Ð¸ пеÑеобÑÑение. ÐÑплаÑиваеÑÑÑ Ð¿Ð¾Ñобие, Ñавное ÑазмеÑÑ Ð¾Ð´Ð½Ð¾Ð¹ ÑÑедней заÑплаÑÑ
УволÑнение в ÑвÑзи Ñ Ð¿ÐµÑемеÑением	ÐоÑле полÑÑÐµÐ½Ð¸Ñ Ð½ÐµÐ¾Ð±Ñодимого комплекÑа докÑменÑов и по ÑапоÑÑÑ Ð¼Ñжа жене наÑиÑлÑеÑÑÑ ÐµÐ´Ð¸Ð½Ð¾Ð²Ñеменное поÑобие в ÑазмеÑе ÑÑедней заÑплаÑÑ Ð·Ð° 2 меÑÑÑа	СÑпÑÑге необÑодимо ÑаÑÑоÑгнÑÑÑ ÑÑÑдовой Ð´Ð¾Ð³Ð¾Ð²Ð¾Ñ (конÑÑакÑ) в ÑвÑзи Ñ Ð¿ÐµÑеводом
ÐеÑеменноÑÑÑ	Ð Ð°Ð·Ð¼ÐµÑ Ð¿Ð¾ÑÐ¾Ð±Ð¸Ñ Ð¸Ð½Ð´ÐµÐºÑиÑÑеÑÑÑ, и ÑоÑÑавлÑÐµÑ 24 565 ÑÑб. 89 коп. (поÑледнÑÑ Ð¸Ð½Ð´ÐµÐºÑаÑÐ¸Ñ Ð±Ñла в 2016 годÑ)	ÐеÑеменнÑе Ð¶ÐµÐ½Ñ Ð¿ÑизÑвников полÑÑаÑÑ ÐµÐ´Ð¸Ð½Ð¾Ð²Ñеменное поÑобие
ÐалиÑие деÑей до 3 леÑ	ÐжемеÑÑÑÐ½Ð°Ñ Ð³Ð¾ÑÑдаÑÑÑÐ²ÐµÐ½Ð½Ð°Ñ Ð¿Ð¾Ð´Ð´ÐµÑжка ÑемÑи в ÑазмеÑе 6 ÑÑÑ. ÑÑблей	ÐÑи налиÑии в ÑемÑе пÑизÑвника Ñебенка, не доÑÑигÑего 3 леÑ, ÑÑпÑÑге положено ежемеÑÑÑное поÑобие на пеÑиод пÑоÑÐ¾Ð¶Ð´ÐµÐ½Ð¸Ñ ÐµÐµ мÑжем ÑлÑÐ¶Ð±Ñ Ð¿Ð¾ пÑизÑÐ²Ñ Ð¸Ð»Ð¸ доÑÑÐ¸Ð¶ÐµÐ½Ð¸Ñ Ñебенком 3 леÑ
ÐÑпÑÑк	СÑпÑÑга военноÑлÑжаÑего Ð¸Ð¼ÐµÐµÑ Ð¿Ñаво пÑоÑиÑÑ Ð¿ÑедоÑÑавление оÑпÑÑка одновÑеменно Ñ Ð¾ÑпÑÑком мÑжа	РкаÑеÑÑве подÑвеÑÐ¶Ð´ÐµÐ½Ð¸Ñ Ð¿Ð¾Ð´Ð¾Ð¹Ð´ÐµÑ Ð²ÑпиÑка из пÑиказа командиÑа о пÑедоÑÑавлении оÑпÑÑка

РоÑноÑении лÑÐ³Ð¾Ñ Ð¶ÐµÐ½Ð°Ð¼ военноÑлÑжаÑÐ¸Ñ Ð¿Ñи вÑÑоде на пенÑÐ¸Ñ ÑекомендÑеÑÑÑ Ð¾Ð±ÑаÑиÑÑ Ð²Ð½Ð¸Ð¼Ð°Ð½Ð¸Ðµ на ÑледÑÑÑие обÑÑоÑÑелÑÑÑва:

1. ÐаÑÑиÑÑваеÑÑÑ Ð²ÐµÑÑ Ð¿ÐµÑиод пÑÐ¾Ð¶Ð¸Ð²Ð°Ð½Ð¸Ñ Ñ ÑÑпÑÑгами.
2. Ð¤Ð°ÐºÑ Ð¾ÑÑÑÑÑÑÐ²Ð¸Ñ ÑабоÑÑ Ð¿Ð¾ ÑпеÑиалÑноÑÑи подÑвеÑждаеÑÑÑ ÑлÑжбой занÑÑоÑÑи (необÑодимо обÑаÑиÑÑÑÑ Ð² ÑлÑÐ¶Ð±Ñ Ð´Ð»Ñ ÑÑеÑа в каÑеÑÑве безÑабоÑного).
3. ÐÑи необÑодимоÑÑи ÑÑода за деÑÑми ÑÑебÑеÑÑÑ Ð¿Ð¾Ð»ÑÑение медиÑинÑкого заклÑÑениÑ.
4. ÐÑделÑно нÑжно взÑÑÑ ÑпÑÐ°Ð²ÐºÑ Ð¾ заÑплаÑе Ð´Ð»Ñ Ð¿ÐµÐ½Ñии.

УказаннÑе пеÑÐ¸Ð¾Ð´Ñ Ð¸ÑполÑзÑÑÑÑÑ Ð´Ð»Ñ ÑаÑÑеÑа пÑи наÑиÑлении пенÑии, поÑколÑÐºÑ Ð¾Ð½Ð¸ влиÑÑÑ Ð½Ð° пÑодолжиÑелÑноÑÑÑ ÑÑажа. СÑаж пÑименÑеÑÑÑ Ð¸ Ð´Ð»Ñ Ð¿Ð¾Ð»ÑÑÐµÐ½Ð¸Ñ ÑÑÑаÑовÑÑ Ð²ÑплаÑ.

Льготы и привилегии военным пенсионерам в 2020 году

1. Если причиной увольнения оказался возраст, здоровье или оргштатные мероприятия, то:
   • Человеку предоставляется жилье в любой местности по его выбору.
   • Гражданину обязаны дать вне очереди землю с целью возведения собственного дома.
   • Если жилье не дали, то запасник остается в очереди до тех пор, пока его право не будет реализовано.
2. Военный пенсионер обеспечивается средствами или сертификатом из федерального бюджета на приобретение квартиры при переезде.

Важно: военнослужащего, которому не предоставили квартиру, увольнять из вооруженных сил запрещено без его согласия. Не секрет, что на пенсию военнослужащие выходят еще довольно молодыми людьми

Они вполне способны реализовать себя на гражданке, быть полезными обществу, а заодно и зарабатывать для семьи дополнительные средства. Зачастую мешает устроиться на работу недостаток гражданского диплома. Это учтено законодателем

Не секрет, что на пенсию военнослужащие выходят еще довольно молодыми людьми. Они вполне способны реализовать себя на гражданке, быть полезными обществу, а заодно и зарабатывать для семьи дополнительные средства. Зачастую мешает устроиться на работу недостаток гражданского диплома. Это учтено законодателем.

Заключение

Солдаты и офицеры ВСРФ относятся к особой, привилегированной категории населения. Военнослужащие вправе рассчитывать на получение от государства разноплановой финансовой и социальной помощи. Для полной реализации своих прав, им следует знать перечень льгот, полагающихся им в каждой конкретной ситуации.

Читайте далее:

Льготы военным пенсионерам

Льготы вдовам военных пенсионеров

Льготы афганцам

Пенсия вдовам по потере кормильца

Льготы ветеранам военной службы

Внимание! В связи с последними изменениями в законодательстве, юридическая информация в данной статьей могла устареть!